已有20家大型科技公司以AI为由裁员：Monday.com加入名单

TechCrunch维护着一份2026年大型裁员的“滚动名单”，其中雇主都明确以人工智能为由——随着Monday.com的加入，名单上已有二十家公司。措辞如出一辙：流程已自动化，部分职能由AI承担，编制正按新的工作结构重组。

这份名单需要冷静解读。对一些公司来说，AI只是为出于财务原因早已计划好的裁员找的体面说法。但“我们用AI替代了这项工作”能成为一句寻常的企业表述，本身就标志着转折：自动化已从实验变成人事政策的论据。最常被点名的是客服、照本宣科的销售、基础分析和内容岗位。

对哈萨克斯坦的雇主，这份名单是免费的侦察情报：它显示出行业眼下认为哪些职能已可自动化。明智的策略不是照搬裁员，而是重新调配人力：把例行工作交给算法，把员工腾出的时间投向能带来营收增长的事——客户经营、产品打磨、质量提升。不慌不忙、配以再培训完成这场转型的公司会赢两次：一次在效率上，一次在团队忠诚度上。